Question

工伤休假时间应计入总工时吗员工入职劳动合同约定：“每月基本工时为176小时，底薪1500元，超过基本工时外的时间按周末2

Answer 1

员工工伤治疗期间，原工资及福利待遇不变，由用人单位支付。已经按原待遇支付了工资， 不需要再支付这4天的加班费。