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650字 五年级 叙事进到面试场，两位面试官向我们微笑着，很和蔼，我便轻松起来，向两位面试官问好。面试官说话很温和，好像是最熟悉的叔叔一样。我心想：不管这次面试当不当上小记者，我都会努力的。面试官叔叔以聊天的方式问了我们几个问题，整个过程不像我想的那样严肃。面试完毕，妈妈早已在门口等候多时。我长叹了口气，转了转脖子，心想：面试完了，如果我当上小记者的话，把我优秀的几篇文章投在报纸上，如果当不上，说明我仍需努力。回来的路上，天空逐渐明朗，太阳拨开云雾，我的心情也愉快多了。
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1000字 高一 应用文集体面试：即很多求职者在一起进行的面试。就招聘者来讲，这样可以在专业、地域及其它各方面都有较大的选择余地。个体面试：即用人单位对求职者单独进行的面试。随机面试：即采用非正规的、随意性的面试方式，这样可以考核出求职者的真实情况。点评：脉络分明，层次感强，叙气说井然有序，纤毫不乱。详略得当，主次分明，思路清晰。精挑细拣，素材似为主题量身定制。全文语言流畅，行文舒展自如，自然洒脱，称得上是一篇较成功的之作。
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450字 五年级 叙事陈丽泓把毽子往上一扔，本来想一踢成名的，可是她太不幸了，竟然落空了。但她仍不放弃：“重新面试！”说完，又开始踢了。可是，因为一时神经短路，还是竹篮打水---一场空。就这样一连“重新面试”了n回，她终于艰难地成为了“鸡毛掸子队”的成员了。“考官”陈思雨见成员很少，就开始招生了：“大家注意了！‘鸡毛掸子队’招生活动开始了！”哦！一些女生奔了过来，问这问那的，又“群踢毽子”，把陈思雨忙得不亦乐乎！
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1200字以上 高中 记叙文回家的路上，看到手机有几个未接来电，以为是面试邀约，想错过就错过吧，已经排到下周三了。车上异常的拥挤，然而心里却是空落落的，我的路在哪里呢？七点多了，拿起手机，六点四十又有未接来电，那个号码出现好几次，查下通话记录，是接过这个电话的，难道，是有复试的消息吗?打过去，无人接听。查阅邮件，果然，是第一家面试公司的电话，不禁一阵窃喜，有希望，只是，错过了，今天又是周五，看来要周一才能知道结果了。
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550字 五年级 记叙文陈丽泓把毽子往上一扔，本来想一踢成名的，可是她太不幸了，竟然落空了。但她仍不放弃：“重新面试！”说完，又开始踢了。可是，因为一时神经短路，还是竹篮打水---一场空。就这样一连“重新面试”了n回，她终于艰难地成为了“鸡毛掸子队”的成员了。“考官”陈思雨见成员很少，就开始招生了：“大家注意了！‘鸡毛掸子队’招生活动开始了！”哦！一些女生奔了过来，问这问那的，又“群踢毽子”，把陈思雨忙得不亦乐乎！好了，朋友们，想来报名吗？报名热线：龙游县西门小学五（5）班，联系人：胡晨璐和陈思雨，电话：8381880.
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750字 初一 周记其实，通过这次当面试官，我不仅仅体会到了高高在上的感受，同时也明白了面试官的责任，悟出了道理。做面试官首先要仪表端正，在面试过程中要面带微笑，给面试者营造一个轻松舒适的氛围，在他们腼腆时，还需给予提醒和鼓励。看来这工作还不是想象中好当啊！编辑推荐：更多小学生作文进入写事大全：http:///xiaoxuezuowen/xieshi/【1】 【2】
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900字招聘者通过多种方式考察求职者的综合能力和素质，如用外语与其交谈，要求即时作文，或即席演讲，或要求写一段文字，甚至操作一下计算机等等，以考察其外语水平，文字能力，书法及口才表达等各方面的能力。 以上是根据面试种类所做的大致划分，在实际面试过程中，招聘者可能采取一种或同时采取几种面试方式，也可能就某一方面的问题对求职者进行更广泛更深刻即深层次的考察，其目的在于能够选拔出优秀的应聘者。面试的种类集体面试：即很多求职者在一起进行的面试。就招聘者来讲，这样可以在专业、地域及其它各方面都有较大的选择余地。个体面试：即用人单位对求职者单独进行的面试。随机面试：即采用非正规的、随意性的面试方式，这样可以考核出求职者的真实情况。
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900字为了确保面试公平、公正，我省所有的面试考点实行封闭式管理。据介绍，面试将由主考主持，由主考或副主考提问，提问按面试题本要求进行。每天上午7：30面试考官组熟悉题本，每位面试人员的面试时间为20分钟。同一职位的面试人员原则上在同一天内完成面试。面试的计分方法为：对7名考官评出的分数，去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数所得出的平均分数，即为该面试人员的面试成绩，面试成绩将当场向面试人员公布。根据规定，凡参加过社会上各类公务员考试考前培训班、辅导班组织、授课、管理等活动的人员，不得选调为面试考官和面试工作人员。面试期间，所有面试考官、面试工作人员和考生一律不得携带通讯工具进入面试场所。(丁雅诵、夏丽霞)
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450字面试结束后，她被通知落聘了，其母不明其中原因，为便于女儿下次求职吸取教训，遂从侧面向考官打听缘由。考官告诉她妈妈，不要让子女在妈妈眼中永远长不大，孩子大学毕业后，要尽快给其“断奶”，这样，走上工作岗位后，她才能独立完成工作任务。主考官还说，他们公司的员工经常独自出差到全国各地联系客户，连面试都要人送的人，很难胜任工作。
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1200字以上5、重点。其实面试大家的分数都差不多，相差5分以上觉得较难，所以如果觉得面试非本人特长，在笔试上多下功夫，这是整个考试的重点；再细化，笔试中觉得自己写文章不行，那么把字写得漂亮点就是笔试重点；数字题不会那么文字题就是重点等等，这是大考试的东西了，不多说了。我说这个是针对极少部分面试无可就要的，一般人肯定用不上。